【资料图】
1、上述项目是包括在工资总额中的,作为劳务派遣公司，劳务收入按服务业交纳营业税，此项计税依据不存在营业税扣除项目，我觉得你说的作为扣除项目的支付给劳动者的工资，应该是企业所得税的扣除项目，如果支付的工资是合理的（一般是说有合同约定，有相应的依据等），那么合理的工资包括的上述项目都是可以扣除的。
2、只包括工人工资和各项社保（五险一金），别的都不行！ 同意这说法，但把握上，应咨询当地地税局,各地税务局把握尺度不尽相同只包括工人工资和各项社保（五险一金），别的都不行！。
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